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富士康我要聘经纪人

富士康我要聘经纪人 V1.1.30安卓版

大小:251.5MB

语言:简体中文系统:Android

类别:办公商务时间:2024-03-18

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我要聘APP最新版是一款直聘软件,致力于拓展富士康科技集团的招聘线上渠道。它解决了传统线下招募中的一些难题,如信息不及时、招募地点有限以及求职成本高等问题。使用我要聘最新版,富士康科技集团能够更加及时地发布招聘信息,让求职者能够第一时间得知相关岗位的需求和要求。这有效地提高了招募的效率和准确性。我要聘最新版还拓展了富士康科技集团的招聘地点范围。传统的线下招募往往只能在少数地点进行,限制了求职者的选择范围。而通过这个软件,富士康科技集团能够将招聘机会扩展到更多的地区,为求职者提供更多的机会。我要聘最新版还解决了传统招募中求职成本高的问题。求职者可以通过这个软件直接浏览招聘信息,投递简历,并与招聘方进行在线沟通,无需进行复杂的线下步骤和花费高昂的求职成本。


 

我要聘APP特色

1、校园招聘专区

发布新的校园招募信息,让你及时了解集团的人才需求

2、实习生专区

包含就业指南、实习计划、在线咨询、公告栏,管理(答疑解惑、通知管理)等功能

3、内部推荐专区

包含奖励政策、我要推荐、进度追踪、奖金发放、分享等功能

4、离职返聘专区

包含政策宣导、信息登记、我要报名、进度追踪、奖金发放等功能

5、派遣工专区

包含报名须知、我要报名、进度追踪、招募网点定位导航等功能

6、普工推荐专区

包含政策宣传、我要推荐、我要报名、进度追踪、招募网点等功能

7、社会招聘专区

发布海量的社会招聘信息,面试通知,体检提示,报到提示等相关信息

8、入职培训专区

1.入职员工清晰明了的知道培训时间,内容等并进行线上签到签退

2.管理者直观了解出勤状况,在线签到签退

3.入职心理筛查

9、线上报到专区

线上报到,简单,快捷

我要聘APP功能

1. 支持正式工报名,求职者无需通过第三方(中介等)渠道,可自主报名入职富士康。

2. 支持离职返聘,富士康科技集团iDPBG事业群离职员工,可通过“普工报名”窗口重新入职富士康,系统会自动识别是否符合返聘政策,给予相应奖励。

3. 经纪人功能:我要聘App经纪人功能是富士康招募的一种“中介代理模式”,任何人都可通过我要聘注册成为经纪人,根据富士康的招募需求,推荐求职者入职,获取推荐奖励。相比中介,经纪人只需要传播集团招聘信息推荐员工入职即可,其间被推荐人的面试、入职、日常管理、薪资福利等都由富士康科技集团负责,签订富士康科技集团劳动合同。

4. 支持校企实习,在校学生可在了解校企实习讯息,制定实习计划。

5 支持线上报到,新入职人员可通过App完成报到手续,简单快捷。

6. 支持入职培训,新入职人员可通过我要聘学习培训课程,进行培训考试。

7. 支持内部推荐,富士康iDPBG在职人员可通过我要聘App“经纪人”窗口推荐亲友入职富士康。

8. 支持校园招聘,应届毕业生可通过我要聘了解富士康科技集团校招计划,提报求职简历。

9. 支持社会招聘,社会人才可通过我要聘了解富士康科技集团海量岗位招聘信息,报名求职。

10. 支持卡券功能,即时查询优惠券、礼品券等奖券信息,兑换使用奖券。

我要聘取消报名的方法

我要聘最新版1

在富士康我要聘APP中通过手机注册,我们就可以在首页点击推荐自己,填写详细资料就可以提交报名表了。

我要聘最新版2

一些用户可能因为有事去不了,或者报名的时候填错地址和其他信息,导致想取消报名怎么办呢。

我要聘最新版3

这个报名是无法取消的,7天后资料失效后就可以重新报名了,一年有两次机会,所以珍惜好机会哦。

识别码是什么意思

我要聘最新版4

识别码就是给新员工的编号了,随机分的部门,识别码只是新员工太多啦,需要分流而已。

别看编码,看发给你的静电衣,日本帽是组装,粉的品管,蓝的是工程,小格子是Mlb(主板生产部门)

如果只分个腰带黑鞋子,也是Mlb,不同识别码是会分到不同区域的,识别码太多具体还是看发放的工作设备把。

我要聘成为经纪人

我要聘最新版5

我要聘最新版中可以成为经纪人,拿到招工的佣金的,无论你是专业职介机构的工作人员还是自由职业者都可以。

我要聘最新版6

第一步接招工,得不传播岗位二维码,点击展架下载二维码分享给别人,只需要求职通过微信二维码报名,后台就会记录了。

求职者扫描你的岗位二维码完成报名,面试入职后,佣金即可到帐,在我的奖金里面可以选择提现。

我要聘APP优势

1.信息及时更新:通过线上平台,招聘信息可以实时更新,求职者能够及时获取最新的职位空缺信息。

2.扩大招募范围:线上招聘不受限制,富士康可以吸引更多国内外求职者,拓展招聘渠道。

3.降低求职成本:线上平台减少了求职者在招聘过程中的交通、住宿等成本,提高了求职效率。

4.简化招聘流程:在线申请、简历提交和筛选等流程的自动化,简化了招聘流程,提高了招聘效率。

5.数据化管理:通过在线平台,富士康可以收集和分析求职者的数据,为招聘策略提供数据支持。

6.增强互动性:在线交流和面试功能,增强了求职者和富士康之间的互动,有助于双方更好地了解彼此。

7.个性化服务:根据求职者的需求和特点,提供个性化的推荐和服务,提高求职成功率。

8.提高招聘透明度:在线平台提供了更多的招聘信息和透明度,有助于求职者做出更明智的就业选择。

更新内容

【安卓版本1.0.16中的新功能】2020年3月5日更新

1.增加经纪人推广功能

2.内部推荐、离职返聘功能优化

3.增加转盘抽奖、砸金蛋等活动参与功能
v1.1.30版本
1.已知bug修复和性能优化

我要聘最新版是一款拓展了富士康科技集团招聘线上渠道的直聘软件。通过解决信息不及时、招募地点有限和求职成本高等问题,它提高了招募的效率和准确性,为求职者提供更多的机会和便利。快来下载并体验我要聘最新版,找到你心仪的职位吧!

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